Um funcionário pode ser demitido durante o período de experiência?

Por Anna Rangel Um funcionário pode ser demitido de uma empresa antes mesmo de acabar seu contrato de experiência, que pode durar até três meses. Se a rescisão for sem justa causa, a pessoa recebe o que falta do salário, a indenização de 40% do FGTS (Fundo de Garantia por Tempo de Serviço), o 13º […] … Leia post completo no blog
Leia mais (08/17/2018 – 20h36)